发改委干部培训背景：
面对新形势、新任务、新要求，“敢担重任、能担重任、会担重任，重视学习、善于学习、坚持学习”这些好传统，都是做好发展改革工作的压舱石，创新是不断提升发改委干部综合能力的好方法。本专题期望通过系统的理论学习，针对性的课堂讨论与现场教学环节，提高发改委系统干部的理论素养、知识水平、业务素质和管理能力；进一步解放思想，转变观念，提高发改委系统干部的综合能力，努力打造一支政治强、懂专业、善谋划、敢担当、作风正的干部队伍。
【课程对象】各省市、自治区及直辖市党政机关、发改委干部相关人员。
【课程方式】分组竞争+案例分析+测试评估+头脑风暴+现场实操演练，70%实操，30%理论讲解，手把手带着实操。
【培训模式】面授学习（理论授课、标杆企业考察、案例教学、情景模拟等）；线上学习（录播、直播等相结合）；混合式教学（面授学习、线上学习等相结合）；“送教上门”等多种方式可供选择。
【培训费用】根据培训人数及具体发改委干部培训方案而定。
【课程设置】发改委干部培训仅供参考，可根据委托单位量身定制发改委干部培训课程。
☎ 联系电话 18201888750
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